Avviso di interpello per la nomina di n. 1 componente titolare e n. 1 componente effettivo del Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità e la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni.

IL RESPONSABILE SERVIZIO AA.GG.

Premesso che l’art. 21, comma 1 – lett. c), della legge n. 183/2010, ha modificato l’art. 57 del d.lgs. n. 165/2001, prevedendo in particolare che

• Le Pubbliche Amministrazioni costituiscono al proprio interno il “Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni” che sostituisce, unificando le competenze in un solo organismo, i comitati per le pari opportunità e i comitati paritetici sul fenomeno del mobbing, costituiti in applicazione della contrattazione collettiva, dei quali assume tutte le funzioni previste dalla legge, dai contratti collettivi relativi al personale delle Amministrazioni Pubbliche o da altre disposizioni;
• Il Comitato Unico di garanzia ha composizione paritetica ed è formato da un componente designato da ciascuna delle organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative a livello di Amministrazione e da un pari numero di rappresentanti dell’Amministrazione in modo da assicurare nel complesso la presenza paritaria di entrambi i generi;

Richiamata la direttiva del Ministro per la Pubblica Amministrazione e l’innovazione e del Ministro per le pari opportunità del 4 marzo 2011 che prevede le “Linee Guida sulle modalità di funzionamento dei C.U.G. per le pari opportunità e la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni”;

Richiamate le delibere di Giunta Comunale

• n. 60 del 22 giugno 2012, con cui si è stabilito che nel Comune di Striano il C.U.G. è composto da un Presidente, scelto tra gli appartenenti ai ruoli della stessa Amministrazione in possesso dei requisiti di cui alla direttiva citata; n. 1 componente titolare e n. 1 componente supplente individuato dalle organizzazioni sindacali rappresentative ai sensi degli artt. 40 e 43 del d.lgs. n. 165/2001; n. 1 componente titolare e n. 1 componente supplente rappresentanti l’Amministrazione, individuati a seguito di avviso di interpello tra il personale dipendente avente dichiarato la propria disponibilità , ovvero, in mancanza di candidatura, individuati dal Segretario Comunale;
• n. 5 dell’11 gennaio 2013, con cui è stato approvato il Regolamento per il funzionamento del C.U.G.;

RENDE NOTO

Che tutti i dipendenti (anche titolari di P.O.)  possono far pervenire dichiarazione di disponibilità a ricoprire il ruolo di componente del C.U.G. rappresentante l’Amministrazione, a titolo gratuito, corredata dal curriculum vitae e professionale.

La dichiarazione suddetta deve essere presentata presso l’Ufficio Personale entro e non oltre il 20 febbraio 2017 alle ore 14:00.

I candidati devono essere in possesso di requisiti di professionalità, esperienza, attitudine, anche maturati in organismi analoghi ed in particolare devono possedere

• adeguate conoscenze nelle materie di competenza del C.U.G.;
• adeguate esperienze nell’ambito delle pari opportunità e/o del mobbing, del contrasto alle discriminazioni, rilevabili attraverso il percorso professionale;
• adeguate attitudini, intendendo per tali le caratteristiche personali, relazionali e motivazionali;

Qualora non pervenga alcuna dichiarazione di disponibilità il Segretario Comunale provvederà ad individuare n. 1 componente titolare e n. 1 componente supplente tra i dipendenti dell’Ente in possesso dei requisiti suddetti.

Il Presidente ed i componenti del comitato Unico di Garanzia saranno nominati con provvedimento del Segretario Comunale e durano in carica quattro anni.

I componenti del C.U.G. possono essere rinnovati una sola volta.

I componenti supplenti possono partecipare alle riunioni solo in caso di assenza o impedimento dei rispettivi titolari.

Al fine di assicurare la pubblicità e la trasparenza il presente atto di interpello viene reso noto mediante pubblicazione all’Albo Pretorio e sul sito istituzionale dell’Ente.

Striano, 13/02/2017

Il Responsabile Servizio AA.GG.

Rag. M. Francesca Caputo